Share |

Anerkjennende reflekterende team

150,-
Vennligst velg

Hva vil skje hvis ansatte og ledere på arbeidsplassen systematisk undersøker og lærer av de situasjonene der de lykke i eget arbeid,  i et miljø preget av anerkjennelse?

Hvordan legge til rette for læring på arbeidsplassen på en måte som utløser stolthet og arbeidsglede, bygger gode relasjoner og fremmer evnen til innovasjon?

Erfaringene med bruk av metoden Anerkjennende reflekterende team som presenteres i dette heftet gir noen mulige svar på disse spørsmålene. Anerkjennende reflekterende team er hedrende måte å jobbe med læring på som løfter fram verdien av lokalt utviklet kunnskap. Metoden er utviklet av et forskende praksisfellesskap i Re kommune, Vestfold, og drar veksler på den norske psykiateren Tom Andersen sitt konsept for å utvikle ”maktfrie” læringsprosesser i team.

 

Hauger, Bjørn og medforfattere, 2018.

Kommentarer